La Tesorería General de la Seguridad Social está enviando desdeel mes de noviembre los informes de vida laboral y bases de cotización a los trabajadoresy trabajadoras que han estado algún día de alta en la Seguridad Social en losaños 2017 o 2018. En el conjunto de España, van a recibir su informe de vidalaboral y bases de cotización 22,5 millones de trabajadores y trabajadoras.
Al igual que en campañas anteriores, los informes se remitiránen papel al domicilio del trabajador si no consta en la base de datos de laSeguridad Social su teléfono móvil y el resto recibirá un mensaje por SMSinformándole de que lo tienen disponible en la SEDE Electrónica de la SeguridadSocial en el Servicio “Comunicación de Vida Laboral y Bases de Cotización a lostrabajadores”, del apartado Ciudadanos/Informes. En el caso de ZAMORA se van aenviar 56.529 SMS y 19.591 cartas.
La campaña anual de informes de vida laboral se hizo año a añoentre 2011 y 2017 con información relativa al ejercicio anterior, pero no sellevó a cabo en 2018. Por este motivo, en esta ocasión el informe de vidalaboral y bases de cotización abarca tanto 2017 como 2018.
La Seguridad Social recuerda a los trabajadores la necesidadde comprobar que los datos de su vida laboral y bases de cotización secorresponden con los periodos en que han cotizado y por las bases que lo hanhecho. Estos datos son fundamentales a la hora de recibir prestaciones como,por ejemplo, es el caso de las pensiones de jubilación u otras prestacionescomo maternidad o paternidad, cuya regulación exige unos periodos mínimos decotización. Además la cuantía de las pensiones se corresponde con las bases decotización y el número de años cotizados.
Novedades
En concreto, en el informe de vida laboral y bases decotización vamos a encontrar los días que hemos estado en alta en cada uno delos ejercicios, las situaciones de pluriempleo y pluriactividad, coeficiente atiempo parcial, si lo hay, y convenio colectivo que ampara en cada situación.Esta última es una de las novedades de esta campaña.
Además, el apartado de Bases de Cotización incluirá las basesde 2017, 2018 y desde enero de 2019 hasta el último periodo de liquidacióndisponible. A los trabajadores con 60 o más años se les ha ampliado lainformación de las bases de cotización a los últimos veintiún años, ya que lacuantía de su futura pensión de jubilación está vinculada con ellas.
Otra importante novedad es que junto al habitual informe condatos de la situación actual del trabajador, se incorpora un segundo Informebajo el título “Información de interés de su cotización en el año 2018”, querecibirán los trabajadores por cuenta ajena que hayan estado dados de alta en2018.
Esta información de interés lo van a recibir todos lostrabajadores y trabajadoras que hayan estado dados de alta en el año 2018 porempresas que hayan efectuado las liquidaciones de cuotas mediante el Sistema deLiquidación Directa. La información que va a incluir es:
-Base de cotización por contingencias comunes acumulada anualy gráfico evolutivo de las bases mensuales de cotización de 2018.
-Importe calculado acumulado de las cuotas de 2018,distinguiendo la aportación de la empresa y la del trabajador.
-Relaciones laborales mantenidas en 2018 como empleador dehogar: días de alta e importe de las retribuciones.
-Situaciones de incapacidad temporal y de maternidad,paternidad, riesgo durante el embarazo y la lactancia, en el año 2018.
-Altas anuladas en 2018 por Autorizados RED, si las hubiera.
-Situación sobre el ingreso de cuotas de la Seguridad Social,en los casos en que el trabajador es el responsable del ingreso.