Este es el quinto Plan de Empleo que promueve el Ayuntamiento con el doble objetivo de dar empleo a personas que se encuentran en una situación de mayor vulnerabilidad social, como son los parados de larga duración, discapacitados o víctimas de la violencia de género; al mismo tiempo que se atienden necesidades de interés general para la ciudad y para el conjunto de los ciudadanos, como los trabajos de reparación y acondicionamiento de aceras y calzadas, parques y jardines o mobiliario urbano.
El expediente para la puesta en marcha del Plan de Empleo se aprobó a finales del pasado mes de enero y su puesta en marcha, después del periodo de selección y contratación, estaba prevista para primeros del mes de marzo; sin embargo el proceso se ha agilizado considerablemente con el objetivo de que los beneficiarios pudieran contar cuanto antes con el contrato laboral, que les posibilitará mejorar al menos temporalmente su situación laboral y disponibilidad económica de sus familias.
El presupuesto con el que cuenta el Ayuntamiento este año para el Plan de Empleo es de alrededor de 700.000 euros, con una aportación de 150.000 euros por parte de la Junta de Castilla y León. En conjunto los cinco programas promovidos hasta el momento han supuesto una inversión global superior a los cuatro millones de euros y la contratación de 300 personas en situación de desempleo.